貴社の採用課題と予算に合わせて選べる3プラン
| 機能・サービス | ライト | スタンダード | プレミアム |
|---|---|---|---|
| 診断・現状把握 | ✓ | ✓ | ✓ |
| 採用戦略設計 | △ | ✓ | ✓ |
| 採用活動支援 | — | ✓ | ✓ |
| 選考・クロージング | — | ✓ | ✓ |
| 定着・組織化 | — | — | ✓ |
| 訪問・稼働頻度 | 訪問またはオンライン | 月1回 | 月2回 |
△ = 部分的に対応
採用を「外注して終わり」にしない、建設業専門の伴走支援
建設業の支援実績は累計200社以上。元・現場職人のコンサルタントが、業界特有の採用事情を踏まえて戦略を立てます。
戦略を提案して終わりではなく、求人原稿の作成やスカウト送信、面接、内定フォローまで深く入り込み、自社で採れる仕組みをつくります。
担当制で情報を管理し、同業他社への情報漏洩を防ぎます。採用条件や社内の課題も安心してご相談ください。