採用データの可視化
採用活動の全データを整理・分析する
応募数・面接通過率・内定承諾率・離職率など採用活動の全データを整理。どのフェーズで課題が起きているかを数値で明確に。
- 採用KPIの整理
- フェーズ別歩留まり分析
- 過去実績の棚卸し
採用活動のボトルネックを数値で特定する
応募数・面接通過率・内定承諾率・離職率など採用活動の全データを整理。どのフェーズで課題が起きているかを数値で明確に。
データをもとに最も改善効果が高いポイントを特定。限られたリソースで最大の成果を出すための優先順位を設定。
同業他社の採用状況・求人内容・待遇を調査し、自社の競争優位性を明確にします。
各求人媒体の応募数・採用コスト・採用品質を測定し、費用対効果の高い媒体選定を支援。
退職者・在籍者へのヒアリングをもとに離職原因を特定し、定着率改善の糸口を見つけます。
建設業の採用に強いコンサルタントが、あなたの採用課題を一緒に解決します。